O maior problema das empresas não são as métricas: são as conversas difíceis que ninguém tem coragem de fazer.
No episódio de hoje, recebemos André Lima, especialista em cultura, liderança e estratégia organizacional, para uma conversa profunda — e diferente do discurso clichê — sobre como construir empresas que entregam resultados sem perder a essência humana.
Falamos sobre:
• Por que métricas ainda são tabu nas empresas – e como usá-las sem pressionar pessoas
• Como fortalecer culturas mais maduras e intencionais
• O papel real da liderança na saúde emocional e na performance das equipes
• O choque entre discurso e prática quando o assunto é “pessoas em primeiro lugar”
• A responsabilidade compartilhada (empresa, líder e colaborador) na construção de ambientes saudáveis
• Os dilemas do RH estratégico e os desafios de fazer parte da mesa de decisão
• Como conversas difíceis moldam culturas fortes e previnem conflitos
• Como desenvolver líderes melhores — e por que, segundo André, tá mais fácil do que parece
É um episódio provocador, cheio de exemplos práticos e reflexões que todo líder, profissional de RH e colaborador deveria ouvir.
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